景阳公司根据云南省委、省政府《关于建立扶贫攻坚“领导挂点、部门包村、干部帮户”长效机制扎实开展“转作风走基层遍访贫困村贫困户”工作的通知》”以及省国资委、集团公司党委有关文件精神。成立了由公司党委书记王卫民为组长，公司总经理邓文华为副组长的扶贫帮困领导小组。下设办公室，将公司部门副职以上27名领导与下属各单位因病、伤残、家庭困难的37名员工挂钩结对进行帮扶，并将各厂党支部书记、厂长列为直接联系人。
公司要求各单位认真了解困难员工的致困原因，要正确引导有工作能力的困难员工增强致富意识和劳动本领，摒弃等靠要的依赖思想，要在资金、项目和就业上提供实质性帮扶；对子女难以完成学业的帮扶对象，采取公司工会+结对人+爱心捐助的方式建立长期助学计划，使其子女顺利完成学业；对丧失劳动能力、无生活处理能力的帮扶对象，通过发动党员干部群众出资、出力，帮助其改善生活状况外，结对帮扶人要定期深入其家中，及时掌握其生活状况，通过关心鼓励困难员工树立信心，走出困境。
公司还要求参与结对帮扶的党员领导干部，必须在传统佳节（端午、中秋、春节）走访结对帮扶对象，开展志愿服务活动。确实把“政治上关心，经济 上资助，技能上培训，生活上照顾，精神上慰问。”的帮扶行动落到实处。（勐满一厂 李润华）
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